Telefoninterviews) und Unterstützung der Fachbereiche bei der Auswahl Steuerung des Recruitingprozesses für Fachbereiche und Kandidaten, Sicherstellung einer exzellenten Candidate & Customer Experience Ansprechpartner:in für interne und externe Recruiting-Themen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar, ideal mit Schwerpunkt Personal Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Recruiter oder Personalberater, bevorzugt im technisch geprägten Umfeld Expertise in zielgruppenorientierter Bewerberansprache und professioneller Anwendung von Interview- und Auswahltechniken Souveräne Ausstrahlung, hohe Serviceorientierung und Beratermentalität Routiniert im Umgang mit aktuellen Recruiting-Methoden, Trends und Kanälen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Kalkulator im Ingenieurbau / Brückenbau (m/w/d) Für ein Kundenunternehmen im Raum Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kalkulator im Ingenieurbau / Brückenbau (m/w/d) Das Angebot - Deine Vorteile Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und SilvesterLeistungsbezogene Prämien und tarifliche VorteileFinanzielle Zuschüsse, z.B. zum Deutschlandticket, Mittagessen oder bei besonderer LeistungFirmenwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersvorsorge und SonderzahlungenFirmeneigener Beachclub als Treffpunkt für Mitarbeitende in der FirmenzentraleFachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und WorkshopsBetriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes SorgentelefonFokus auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und VertrauensarbeitszeitMöglichkeit zum mobilen Arbeiten / HomeofficeZuschüsse für das Deutschlandticket und JobRad Anforderungsprofil - Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Weiterbildung zum Bautechniker (m/w/d)Alternativ eine vergleichbare technische AusbildungMehrjährige Berufserfahrung in Kalkulation oder AngebotsbearbeitungKenntnisse in Abrechnungs- und KalkulationsprogrammenSicherer Umgang mit MS Office 365, iTWO und Asta Powerproject Tätigkeitsbeschreibung - Deine Aufgaben Kalkulation und Bearbeitung von Angeboten im Ingenieur- und BrückenbauEntwicklung von Personal-, Geräte- und Ablaufkonzepten für ProjekteÜbergabe der Projekte von der Angebots- in die AusführungsphaseMitwirkung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen inkl.
Ihre Aufgaben Entwickeln der elektrischen Anteile einer VIP-Kabine Erstellung von Nachweisdokumenten und Design Dokumenten die von LHT Personal (DE und DVE) geprüft werden Abstimmung mit Zulieferern und der Produktion zu Designfragen Kundentrainings, Erstellen der Dokumentation Ihr Profil Studium Elektrotechnik, Luftfahrttechnik oder vergleichbar (Bachelor/Master)Berufserfahrung in der LuftfahrtbrancheArbeiten nach schriftlichen Arbeitsanweisungen sowie Zeichnungen.Verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise.Grundlegende EnglischkenntnisseGute DeutschkenntnisseSchichtmodell: 2 Schicht Was erwartet Sie Unbefristeter Arbeitsvertrag Equal-Pay-Modell und übertarifliche Zuschläge (gemäß iGZ) und Zulagen Persönliche Betreuung Weihnachts- und Urlaubsgeld (gemäß iGZ) Betriebliche Altersvorsorge Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme Arbeitskleidung (gemäß Tätigkeiten) Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Ihre Chance.
Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Techniker Troubleshooting (m/w/d) Hofmann Personal zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und blickt auf über 40 Jahre Erfahrung am Markt zurück. Als verlässlicher Partner für Unternehmen und Arbeitnehmer bieten wir Ihnen spannende Karrierechancen in verschiedenen Branchen.
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Als Social Media Praktikant (m/w/d) hast du die Möglichkeit, Social-Media-Kampagnen von der Konzeption bis zur Veröffentlichung aktiv mitzugestalten, zu unterstützen und umzusetzen. Dein Fokus liegt dabei vor allem auf TikTok und Personal Brand Accounts. Du unterstützt das Social-Media-Team mit kreativen Ideen und starken organisatorischen Fähigkeiten. Verantwortungen Unterstützung bei der Erstellung von Konzepten und Content für alle relevanten Social-Media-Kanäle (z.
Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium, z.B. in Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) sowie mindestens 3 Jahre fundierte Erfahrung als Recruiter (m/w/divers) oder Personalberater (m/w/divers), idealerweise im technisch geprägten Umfeld.
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Unser HR Business Partnering unterstützt Führungskräfte bei allen strategischen, Personal- und wirtschaftlichen Fragestellungen. Du begleitest die Planung und Steuerung von Personalressourcen, berätst in arbeitsrechtlichen Themen, analysierst HR-Kennzahlen und stellst die effiziente Umsetzung von HR-Maßnahmen sowie marktgerechter Gehaltsstrukturen sicher.
Wenn Du mit uns gemeinsam die smarte Energiewende in der Wohnimmobilie vorantreiben und damit zur Senkung der CO2-Emissionen im Gebäudesektor beitragen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung für die Ausbildung zur:m Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement (w/m/d) am Standort Hamburg (City Süd) in Vollzeit mit Start zum 01.08.2026.Abwechslung pur: Du lernst verschiedene Abteilungen kennen z. B. Personal, Marketing, Vertrieb, Abrechnung oder auch Materialwirtschaft bei unserer Tochterfirma KALO vor Ort GmbH.Praxis statt Theorie: Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und gestaltest eigene Projekte z.
Sende uns bitte Deinen Lebenslauf mit Motivationsschreiben und Zeugnissen in digitaler Form (als PDF) zu. Am besten direkt über den Bewerbungs-Button. KALORIMETA GmbH Personal & Culture Management Lara Hafner +49 40 23775 - 216 Heidenkampsweg 40 · 20097 Hamburg www.kalo.de Mach Dir Deinen eigenen Eindruck von Deiner Ausbildung bei KALO!
Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung. Projektnummer: 16565 Sto SE & Co. KGaA Bereich Personal - Herr Thomas Vitt Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen Tel. +49 7744 57 1660 www.sto.de
We endeavour to keep your personal information secure with appropriate level of security and keep for as long as we need it for legitimate business or legal reasons.
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