We support you in your development We offer you optimal conditions to familiarize yourself so that you can quickly find your way around and become a part of the team! To further your personal development, we offer you access to a modern learning environment - independent of time and location. This way you can also face the challenges of tomorrow!
Dabei sind wir auf die Besetzung von Arbeitsstellen mit qualifiziertem Personal bei Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie der Zulieferindustrie und Rüstungsindustrie spezialisiert. Für unsere Bewerber sind wir der erste Ansprechpartner für ihre berufliche Zukunft: Wir finden den passenden Job bei renommierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
This is a food sector specific role so previous direct relevant experience is key, ideally within the coffee, pet food, ready meals and/or personal care categories. As is the ability to engage with, and manage a large Internationally spread team. DAS BRINGEN SIE MIT In order to make this rare and fantastic opportunity the next stage in your career, you must have: A proven managerial and team building/recruitment experiencePreviously managed and grown an account base in excess of €50millionA solid background in food contact packaging sales or account management It will be essential you can demonstrate successful profitable, sustainable growth in your accounts within the food sector with multi-million pound accounts.
Dabei sind wir auf die Besetzung von Arbeitsstellen mit qualifiziertem Personal bei Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie sowie der Zulieferindustrie und Rüstungsindustrie spezialisiert. Für unsere Bewerber sind wir der erste Ansprechpartner für ihre berufliche Zukunft: Wir finden den passenden Job bei renommierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive.
Die Bader + Kara GmbH hat sich spezialisiert auf die Vermittlung und die Arbeitnehmerüberlassung von gewerblichen, kaufmännischen und technischen Personal und verfügt über zahlreiche Kontakte zu namhaften Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen im Raum Hessen. Deine Karriere im Rhein-Main-Gebiet startet genau hier!
Online-Marketing sicher, unter Einbindung sozialer Netzwerke, Branchendatenbanken, Jobbörsen und Karriereportalen für alle relevanten Zielgruppen Du optimierst den Onboardingprozess und entwickelst neue Konzepte, um auch in Zukunft die entstehenden Vakanzen schnellstmöglich schließen zu können Mitarbeit bei übergreifenden HR-Projekten ------ Deine Qualifikation Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen und konntest bereits erste Erfahrungen in dem HR-Bereich (Personalbeschaffung, - betreuung und - marketing) sammeln Du zeigst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und das nötige Fingerspitzengefühl, den richtigen Bewerber für die jeweils offene Position zu finden und zu gewinnen Du bringst ein überzeugendes Auftreten mit und bist in der Lage, andere zu begeistern Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Organisationsstärke Hohes Engagement und eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab ------ Das bieten wir Dir Anspruchsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Ein Team mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Was Wir Dir bieten: 34.000.00 - 42.000,00 EUR brutto/ jährlich, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag + tarifliche Zulagen angelehnt an IG MetallUrlaubs- und WeihnachtsgeldEine 35-Stunden-WocheDu hast die Option auf Home OfficeEinen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie hohe Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden GEALangfristiger Einsatz ohne ständigen Wechsel, wie sonst in der Zeitarbeit üblichDu erhältst als neuer Mitarbeiter eine Willkommensprämie von 800,00 EUR Modernes Gebäude mit sauberen ArbeitsplätzenBei Fragen findest Du uns im OnSite-Büro vor OrtNutzung der Kantine mit einem großen Angebot Was Dich erwartet: Auftragsabwicklung & ErsatzteilserviceBearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen im Bereich ErsatzteilserviceAuswertung und Klärung von Leistungen aus Servicetechnikereinsätzen sowie Eingabe der verrechenbaren Leistungen und Kosten in die SAP-StrukturErstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen in SAPPrüfung und Erfassung von Aufträgen sowie Abgleich mit Verträgen oder Angeboten zur Klärung kaufmännischer BedingungenStammdatenpflege: Anlage, Änderung und Pflege von Kunden- (Debitoren-), Maschinen- und Materialstammdaten in SAPAnlage von Servicemeldungen und AufträgenRechnungswesen & Reklamation: Erstellung und Vermittlung von Rechnungen an Kunden unter Einhaltung vertraglicher ZahlungsvereinbarungenUnterstützung bei der Rechnungsprüfung und -FreigabeBearbeitung von Reklamationen und Erstellung von Gutschriften gemäß AnweisungKommunikation & Koordination: Aktive Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen FachabteilungenAbstimmung mit dem Lager bezüglich der Rückführung von ErsatzteilenTelefondienst zur Unterstützung der KundendienstleiterAdministration & Dokumentation: Erstellung von SAP-Bestellungen für Personal- und Warenleistungen anderer Business UnitsArchivierung und Pflege von Berichten, technischer Dokumentation und Auftragsunterlagen gemäß internen RegelungenAllgemeine administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft sowie Erledigung der Korrespondenz.
We endeavour to keep your personal information secure with appropriate level of security and keep for as long as we need it for legitimate business or legal reasons.
Visit our career site on the web at https://www.logistics.dhl/us-en/home/careers.html Our TOP EMPLOYER prestigious certification attests to our best-in-class efforts to attract and retain talent by fostering a positive work environment and encouraging personal and professional development among employees.At DGF, we don’t build businesses. We believe in building people so they can build the business and this means every success that we have comes from our employees.
Identify and assess new product opportunities, development projects and business fields with a strong emphasis on gynecology/women’s healthLead negotiations for licensing agreements and development partnerships, including coordination of contract draftingManage cross-functional projects, ensuring alignment of commercial and pharmaceutical requirementsConduct and support patent research, including preparation of risk assessments for upcoming market launchesCollaborate closely with international sales affiliates and internal portfolio stakeholdersRepresent the company at national and international conferences, trade fairs and industry events A completed degree in pharmacy, business administration or a related fieldRelevant experience in Business Development within the pharmaceutical industry, with a clear focus on gynecology or women’s health portfolioStrong communication skills, a collaborative mindset and the ability to work with diverse stakeholdersA proactive, solution-oriented approach with strong resilience in negotiation settingsBusiness-fluent in English, additional languages are an advantageWillingness to travel up to approx. 25% A secure and long-term position within a stable and expanding pharmaceutical organisationFlexible hybrid arrangement, allowing remote workA competitive compensation package incl. additional financial benefitsHybrid working options Extensive opportunities for professional and personal development Gehaltsinformationen An attractive remuneration package awaits you Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristine Klein Referenznummer 858726/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristine.klein@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
YOUR CONTACT Our consultant Sandra Haindl (+49 89 1895520-18) will be happy to provide you with additional information. Rau Consultants guarantees to provide clients with your personal information only with your consent. We look forward to receiving your application (Ref. RAR04401).
Customer Service Representative (w/m/d) Ihre Vorteile: Permanent employment contract in a dynamic company Company pension scheme, travel expenses, accident insurance Direct placement with the client 30 days of vacation, on-site cafeteria, thorough onboarding, and convenient transport links Good transport links, thorough onboarding, development opportunities Trusting collaboration, personal contact, fairness, collegiality, respect, and mutual support Dies werden Ihre Aufgaben sein: Customer order/ forecast entry and open order/backlog maintenance (review, analyse and expedite backlogStock checks and security stock monitoring / maintenanceIdentify, internally escalate and solve any potential delivery problemProactive follow up with customers on purchase ordersBe key interface between customer and factory planning organization to ensure optimal product supply and logistic service performance for the customerLiaise with customer through all steps of the logistic processCustomer claim coordination Ihre Qualifikation: English: Fluent (written & spoken)German: Good working level (written & spoken)Strong interpersonal and telephone communication skillsPragmatic & accountable work style combined with good analytic skills and attention to detailWilling to work according to set proceduresStrive for ownership & task conclusionGood communication skills & good team worker; self-motivated with autonomous work-stylefluency with Excel and experience with data entry and data maintenance in MRP systems ideally OracleBusiness Diploma/College degree (Kaufmännische Ausbildung) or equivalent in e.g. import/export managementIdeally minimum 2 years experience in customer service, inside sales or import/export management, if possible in a similar market environment (electronic component manufacturer or distributor) Interested?
Identify and assess new product opportunities, development projects and business fields with a strong emphasis on gynecology/women’s health Lead negotiations for licensing agreements and development partnerships, including coordination of contract drafting Manage cross-functional projects, ensuring alignment of commercial and pharmaceutical requirements Conduct and support patent research, including preparation of risk assessments for upcoming market launches Collaborate closely with international sales affiliates and internal portfolio stakeholders Represent the company at national and international conferences, trade fairs and industry events A completed degree in pharmacy, business administration or a related field Relevant experience in Business Development within the pharmaceutical industry, with a clear focus on gynecology or women’s health portfolio Strong communication skills, a collaborative mindset and the ability to work with diverse stakeholders A proactive, solution-oriented approach with strong resilience in negotiation settings Business-fluent in English, additional languages are an advantage Willingness to travel up to approx. 25% A secure and long-term position within a stable and expanding pharmaceutical organisation Flexible hybrid arrangement, allowing remote work A competitive compensation package incl. additional financial benefits Hybrid working options Extensive opportunities for professional and personal development Gehaltsinformationen An attractive remuneration package awaits you Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristine Klein Referenznummer 858726/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristine.klein@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Konzeption und Organisation von Personal- und FührungskräfteentwicklungsaktivitätenMitwirkung an Karrierepfaden des Unternehmens und den damit verbundenen ProgrammenMithilfe bei der Vorbereitung und Durchführung von Trainings und WorkshopsWeltweite Zusammenarbeit mit KundenInnen und HR KollegenInnenUnterstützung bei globalen Projekten in der PersonalentwicklungBetreuung des Intranet-AuftrittsUnterstützung der Change-Projekte, einschließlich der Entwicklung und Umgestaltung von InhaltenBenchmark mit anderen UnternehmenUnterstützung im Tagesgeschäft Ihr Profil BWL/ wirtschaftswissenschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Marketing, Personal, Wirtschaftspsychologie, Pädagogik, Kommunikation, Medien oder vergleichbare StudiengängeFließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse (in Wort und Schrift)Gute Kenntnisse in MS OfficeGute Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich)Selbständige ArbeitsweiseFlexibel, zuverlässig, kreativ, teamfähig Ihr Benefit So offen SCHOTT für Ihre Weiterentwicklung ist, so umfangreich ist unser Angebot an zusätzlichen Benefits.
Die Ausbildung zum Industriekaufmann kann Dir die Tür zu nahezu allen Branchen und kaufmännischen Bereichen öffnen. Ob im Vertrieb oder Marketing, im Personal- oder Finanzwesen oder auch in der Materialwirtschaft – Du wirst in allen Bereichen grundlegend ausgebildet. Also, wenn sich das für Dich nach einer spannenden Ausbildung anhört, dann bist Du genau richtig bei uns.
Voraussetzungen: Guter Realschulabschluss, Fachabitur oder allgemeine Hochschulreife Gute Englischkenntnisse Interesse an betriebswirtschaftlichen Geschäftsprozessen Interesse an Mathematik und Datenverarbeitung Analytisches und logisches Denkvermögen Lernbereitschaft und Offenheit für Neues Sorgfalt und Genauigkeit Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und die Motivation sich eigenständig in betriebswirtschaftliche Themen einzuarbeiten Inhalte der Ausbildung: Geschäftsprozesse und Märkte Information, Kommunikation, Arbeitsorganisation Integrative Unternehmensprozesse Logistik Qualität und Innovation Finanzierung Controlling Marketing und Absatz Beschaffung und Bevorratung Personal Leistungserstellung Leistungsabrechnung Dauer der Ausbildung: 3 Jahre Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen (inkl. aktueller Zeugniskopien).
Whether it's in Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim Management, Treasury or Risk Management – Hays will open doors for you and advise you completely free of charge regarding your next career move. By drawing on your interests and personal expertise, we will find the right job for you. Register with us and reap the benefits of interesting job offers that match your skills and experience.
Eintritt: 2027 Einsatzort: Biberach/Baden Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Ihre Benefits: Qualifizierte Ausbildung in einem international tätigen Unternehmen Motiviertes Ausbilderteam Kennenlerntag Einführungswoche zum Ausbildungsstart Spannende Ausbildungsprojekte Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung Veranstaltungen wie Ausflüge und Team-Events Jugend- und Auszubildendenvertretung Zusatzurlaub Sehr gute Übernahmechancen Ihre Aufgaben: Einblick in viele kaufmännische Abteilungen wie bspw. Einkauf, Vertrieb, Marketing oder Personal Planung, Steuerung und Überwachung der Herstellung von Waren Erarbeitung von Kalkulationen, Schreiben von Angeboten und Kontakt mit Kunden Mitarbeit bei Marketingprojekten Buchung und Kontrolle im Geschäftsverkehr anfallender Vorgänge Ermittlung von Personalbedarf und Mitwirkung bei Personalbeschaffung bzw.
Industriekaufleute befassen sich mit kaufmännischen Aufgabenbereichen wie Materialwirtschaft, Logistik, Vertrieb und Marketing, Personal- sowie Finanz- und Rechnungswesen. Sie steuern somit betriebswirtschaftliche Abläufe. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, Deine Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) mit der Zusatzqualifikation „Europakaufmann/-frau“ bzw.
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MinuteGratis Wasser, Kaffee, Obst & Rabatte für Shopping, Entertainment, Bike-Leasing (ab dem 7.Monat)Transparentes Beurteilungssystem mit regelmäßigen FeedbackgesprächenProfessionelle Unterstützung bei den PrüfungsvorbereitungenPrämie für gute Schulnoten und AbschlüsseGute Übernahmechancen in einer krisensicheren BrancheGutes kollegiales BetriebsklimaHenry Jäger Ausbildungsleiter E personal@schleicher-gruppe.de T 0151/44034167
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Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie frühzeitige Einbindung relevanter Stakeholder (z. B. Personal, Betriebsrat, Niederlassungen). Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt. Mehrjährige Führungserfahrung – idealerweise in komplexen Strukturen mit verschiedenen Verantwortungsbereichen.
Dann ist eine Ausbildung zur Industriekauffrau bzw. zum Industriekaufmann (m/w/d) genau das Richtige für dich, denn Industriekaufleute sind äußerst variabel und können nach der Ausbildung abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Controlling, Einkauf, Personal, Vertrieb, Marketing, Buchhaltung oder Logistik ausüben. Du arbeitest innerhalb eines Teams weitgehend selbstständig und gestaltest den wirtschaftlichen Erfolg unseres Unternehmens mit.
Wir beabsichtigen, die für die Marke BRABUS wichtige, repräsentative Medien- und Pressearbeit weiter auszubauen und zu professionalisieren. Dies schließt die eingebettete Personal Brand unseres CEOs ein. Um die Möglichkeiten der modernen Medienlandschaft voll auszunutzen, möchten wir unser Team mit einem erfahrenen TV und Serien Experten verstärken.
Your profile Graduation in Architecture or Civil Engineering before October 1st, 2020First professional experience international experienceFluent English skills, fluent German skillsExcellent communication and analytical skillsVery good MS Office skillsBusiness acumen Your benefits After an induction week, you will dive into the world of logistics during three program phases at locations in Germany and around the world in one of the leading mail and logistics service provider for the world. We offer integrated training sessions, personal mentoring and regular feedback to help you develop your career. Your contact For further questions please contact Steffi Koch, GROW Recruiting, grow@dpdhl.com.