Ihre Aufgaben: Fachärztliche Versorgung Ihrer stationären und ambulanten Patienten Kontinuierliche Weiterentwicklung der Klinik Supervision des unterstellten ärztlichen und pflegerischen Personals Fachliche und wirtschaftliche Verantwortung der Abteilung Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie Weitreichende Erfahrung in der interventionellen Kardiologie Interesse an der Weiterentwicklung der kardiologischen Abteilung Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz sowie Empathie gegenüber Ihrem Patienten Engagierte, teamfähige und motivierte Persönlichkeit mit Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Sie besitzen die deutsche Facharzt-Urkunde Ihre Perspektive: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Eine der Position angemessene Vergütung Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein apparativ und räumlich komplett neu ausgestatteter Arbeitsplatz Vereinbarkeit von Familie und Beruf Interesse?
Was wir bieten eine Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch nicht-ärztliches Personal digitale Erfassung der regulären Arbeitszeit und von Mehrarbeit eine Kostenübernahme bei Erwerb von Fachkunde Rettungsmedizin, Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und Röntgendiagnostik sowie ein großzügiges Fortbildungsbudget für in- und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen die volle Weiterbildungsermächtigung mit etabliertem und strukturiertem Weiterbildungskonzept eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 6 Monate sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „ Corporate Benefits “ (z.
Was wir bieten eine Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch nicht-ärztliches Personal digitale Erfassung der regulären Arbeitszeit und von Mehrarbeit eine Kostenübernahme bei Erwerb von Fachkunde Rettungsmedizin, Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und Röntgendiagnostik sowie ein großzügiges Fortbildungsbudget für in- und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen die volle Weiterbildungsermächtigung mit etabliertem und strukturiertem Weiterbildungskonzept eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot für 6 Monate sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Diskretion und die Beachtung Ihrer Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich. k rier consult Personal- und Unternehmensberatung Engelborn 6 54296 Trier Fon: 0 651 – 5611 – 4910 Fax: 0 651 – 5611 – 4912 Email: info@krier-consult.de
.: Pneumologie, Gastroenterologie etc. und die Zusatzbezeichnung: Neonatologie und Intensivmedizin Abteilungsübergreifendes Verständnis, wirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine enge Zusammenarbeit mit den anderen Kliniken und Abteilungen des Hauses und den niedergelassenen Ärzten sind für Sie selbstverständlich Ihre Perspektiven: Sie erwartet eine interessante und herausfordernde Tätigkeit, in einer verantwortungsvollen Führungsposition Neben vielfältigen Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektiven, erwartet Sie ein engagiertes und kompetentes Team in einem gut geführten Haus Chefarztvertrag mit einer der Position entsprechenden Vergütung Ihre Aufgaben: Sie sind als Chefarzt m/w/ d für die Führung des ärztlichen Personals und der Patientenversorgung der Fachabteilung verantwortlich Sie arbeiten in Kooperation mit den anderen Fachbereichen den Chefärzten und der Krankenhausleitung zusammen Sie sind innovativ und sind an der Weiterentwicklung der Abteilung interessiert Interesse?
Diskretion und die Beachtung Ihrer Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich. krier consult Personal- und Unternehmensberatung Engelborn 6 54296 Trier Fon: 0 651 – 5611 – 4910 Fax: 0 651 – 5611 – 4912 Email: info@krier-consult.de
Mentoring & Lehre: Sie engagieren sich aktiv in der Aus- und Weiterbildung unserer Assistenz- und Fachärzte sowie des MT-Personals und beteiligen sich an der studentischen Lehre. Management: Mitgestaltung klinischer Konzepte, Optimierung von Prozessabläufen und Mitwirkung am Qualitätsmanagement sowie an Zertifizierungen.
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Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung Andre Meyer Leiter Personal Tel. 05931 152 1030 andre.meyer@hospital-lingen.de
Dabei verfügt die Alexianer MVZ Hochsauerland GmbH über Praxen der Kinder- und Jugendmedizin, der Neurochirurgie, der Neurologie, der Onkologie, der Rheumatologie und der Orthopädie an diversen Standorten in den Stadtgebieten Arnsberg, Sundern und Meschede. Dabei arbeitet das medizinische Personal Hand in Hand, um zusammen mit ihren Patientinnen und Patienten sowie den betreuenden Haus- und Fachärzt*innen die jeweils beste Behandlungsstrategie für den individuellen Erkrankungsfall zu entwickeln.
Ihre Aufgaben: • Medizinische, organisatorische und strategische Leitung der Abteilung für Allgemein‑, Visceralchirurgie • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen medizinischen Versorgung sowie den Ausbau unserer Standards hin zu einem exzellenten Leistungsniveau • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen der Klinik • Ausbildung und Supervision der ärztlichen Mitarbeitenden • Repräsentation der Abteilung nach innen und außen sowie Innovative Ansätze zur Bindung und Gewinnung hochqualifizierten ärztlichen Personals Ihre Voraussetzungen: • Facharzt (m/w/d) für Allgemein‑ und Visceralchirurgie • Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise als Chefarzt oder leitender Oberarzt • Fundierte Expertise in der onkologischen und minimalinvasiven Chirurgie • Hohe soziale Kompetenz, Teamorientierung und Kommunikationsstärke • Freude an der Weiterentwicklung einer modernen chirurgischen Abteilung Wir bieten: • Eine verantwortungsvolle und vielseitige Leitungsposition in einem modernen Krankenhaus mit hoher chirurgischer Expertise • Einen Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum für medizinische und strukturelle Weiterentwicklungen • Engagiertes und multiprofessionelles Team sowie ein breites chirurgisches Leistungsspektrum • Aktive Gestaltung und Mitwirkung bei der ärztlichen Aus-, Fort- und Weiterbildung • Unterstützung bei Fort‑ und Weiterbildungen • Eine der Verantwortung entsprechend attraktive Vergütung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Dabei verfügt die Alexianer MVZ Hochsauerland GmbH über Praxen der Kinder- und Jugendmedizin, der Neurochirurgie, der Neurologie, der Onkologie, der Rheumatologie und der Orthopädie an diversen Standorten in den Stadtgebieten Arnsberg, Sundern und Meschede. Dabei arbeitet das medizinische Personal Hand in Hand, um zusammen mit ihren Patientinnen und Patienten sowie den betreuenden Haus- und Fachärzt*innen die jeweils beste Behandlungsstrategie für den individuellen Erkrankungsfall zu entwickeln.
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B. in der Minimierung des wirtschaftlichen Risikos durch ein Angestelltenverhältnis liegt, in der Unterstützung bei der Abrechnung der medizinischen Leistungen, die Bereitstellung von kompetentem Personal sowie der Nutzung sämtlicher zentraler Dienste. Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung.
B. in der Minimierung des wirtschaftlichen Risikos durch ein Angestelltenverhältnis liegt, in der Unterstützung bei der Abrechnung der medizinischen Leistungen, die Bereitstellung von kompetentem Personal sowie der Nutzung sämtlicher zentraler Dienste. Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung.
Deine neuen Aufgaben Administration von ambulanten und stationären Notfallpatienten/-innen Kommunikation zwischen der Notaufnahme und den Haus- und Fachärzten Korrespondenz mit Patienten und anderen Gesundheitseinrichtungen Allgemeine Bürotätigkeiten Enge Zusammenarbeit mit Pflege- und ärztlichem Personal der Notaufnahme Organisation von Patiententransporten Erster Anlaufpunkt für Notfallpatienten Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung zur MFA (m/w/d) Bereitschaft zur 3-Schicht, auch am Wochenende Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Deine Benefits Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil- oder Vollzeit Planbare Abwechslung: Mal den Montag frei haben, während andere arbeiten – und so das Wochenende im eigenen Rhythmus gestalten Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Klinikverbund Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD mit attraktiver Alterszusatzvorsorge Regelmäßige interne Fortbildungen und Förderung von externen Fortbildungen Spannende regionale Kooperationen im Freizeit-, Gastronomie-, und Shoppingsektor Corporate Benefits Möglichkeiten auf ein (E-)Bike Leasing Wir über uns Klinikverbund Allgäu.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Kantine Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterevents Bis zu 37 Tage Urlaub Beginn nächstmöglicher Zeitpunkt Zeitraum Unbefristet Kontakt Dr. Marcel Frick, Personal-Oberarzt, marcel.frick@ortenau-klinikum.de
Diskretion und die Beachtung Ihrer Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich. k rier consult Personal- und Unternehmensberatung Engelborn 6 54296 Trier Fon: 0 651 – 5611 – 4910 Fax: 0 651 – 5611 – 4912 Email: info@krier-consult.de
Das Klinikum Memmingen AöR sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leitenden OP-Manager (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben bei uns: Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in Zusammenarbeit mit allen am OP-Betrieb beteiligten Berufsgruppen Erstellung und Überwachung der OP-Pläne sowie vorausschauendes Ressourcenmanagement (Personal, Räume, Geräte) Priorisierung von Eingriffen Bindeglied zur Klinikleitung zu operativen Prozessen, Personalbedarfsplanung und strategischen Fragestellungen Analyse und Verbesserung von Arbeitsabläufen im OP, um Effizienz und Patientensicherheit zu maximieren Sicherstellung der Einhaltung von Hygienestandards, gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien Unsere Wünsche an Sie: Sie sind Facharzt (m/w/d) und haben eine mehrjährige Berufserfahrung im OP-Management oder einer vergleichbaren Funktion, idealerweise in einem Schwerpunkt- oder Maximalversorger Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen Sie sind kommunikativ und haben ein hohes Organisationstalent Sie verfügen über eine verantwortungsvolle und pflichtbewusste Arbeitsweise Sie haben fundierte Kenntnisse in der OP-Organisation, Ressourcenplanung und Qualitätsmanagement Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Zusätzlich bei Bewerber (m/w/d) ab 01.01.1971 geboren: ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern Womit überzeugen wir Sie: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einem innovativen und modernen Unternehmen Das Klinikum Memmingen AöR investiert gerade nahezu 500 Mio. € in einen kompletten Klinikneubau auf der grünen Wiese, der Bezug ist für 2029 geplant.